Экспресс-обучение персонала

Обучение персонала может проводиться как в очном режиме, так и с использованием дистанционного формата - собственной разработки компании "Свободный Выбор" - интерактивной платформы "SystemKey". 

Экспресс-обучение включает в себя краткосрочные программы обучения. Это 16 – 20 часов в очном формате и от 4-х до 15 часов – в дистанционном.

Очный тренинг состоит из набора практических кейсов, направленных на развитие ключевых компетенций как для решения стратегических, так и ежедневных задач специалистов.

Дистанционная форма позволят вынести теоретический материал за рамки тренинга. В ходе интерактивного обучения специалисты получают не только прикладные знания, но и решают практические задания в связке с их деятельностью.

Результаты обучения формируются в отчеты и журналы оценок для дальнейшего использования менеджерами по персоналу информации об эффективности проведенного обучения.

См. также Управление качеством обслуживания